Vakantierechten: hoe zit het met verval, verjaring of ziekte? De zomervakantie staat al weer bijna voor de deur. Zomerse temperaturen, lange zomeravonden en werknemers die massaal op vakantie gaan. Kortom, hét moment om even stil te staan bij de (wettelijke…

  Ouderschapsverlof; hoe zit dat nu precies? Sinds 2 augustus 2022 is het ouderschapsverlof uitgebreid. De wettelijke regelingen staan hieronder opgesomd. Daarnaast is het mogelijk dat er aanvullende afspraken gelden vanuit de CAO of de individuele arbeidsovereenkomst.   De moeder:…

Adrenna Arbeidsrechtadvocaten zoekt een: GEVORDERD ADVOCAAT-STAGIAIRE/(JUNIOR) ADVOCAAT met arbeidsrecht als specialisatie of interesse voor de vestigingen Groningen en/of Leeuwarden. Adrenna Arbeidsrechtadvocaten is een specialistenkantoor met vijf arbeidsrechtadvocaten en een juridisch medewerker, gevestigd in Groningen en Leeuwarden. Adrenna houdt zich bezig…

De cumulatiegrond: wat levert ruim 10 maanden aan rechtspraak op? Per 1 januari 2020 is de cumulatiegrond (i-grond) toegevoegd aan het Nederlandse ontslagstelsel. De cumulatiegrond bepaalt dat een combinatie van omstandigheden zoals genoemd in twee of meer van de andere…

Het uitzendbeding aan banden gelegd? Op 17 maart 2020 heeft het gerechtshof Den Haag een arrest gewezen dat van grote invloed kan zijn op de uitzendbranche zoals wij deze kennen. Het hof heeft namelijk geoordeeld dat een uitzendbureau geen beroep…

De afgelopen tijd krijgt Adrenna Arbeidsrechtadvocaten veel vragen over de maatregelen die de regering heeft genomen om de verspreiding van het Coronavirus te beperken. In deze nieuwsbrief proberen wij een kort en bondig antwoord te verschaffen op de meest gestelde…